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标题: 【求职】韩系UV涂料工程师诚寻伯乐! [打印本页]

作者: sscp    时间: 2007-11-28 09:57
标题: 【求职】韩系UV涂料工程师诚寻伯乐!
本人曾在韩国涂料公司技术部做研发工作。
现寻求一份合适空间共同发展!
强项:ABS/PC真空电镀UV涂料
手机涂料、车灯UV涂料…… 等,欢迎联系!

另本人手头亦有一些对点客户群!
合作方式可议!
hxh_2006@126.com
作者: admin    时间: 2007-11-28 19:31
标题: 回复:【求职】韩系UV涂料工程师诚寻伯乐!
SSCP,韩胜?啊哈!
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作者: sscp    时间: 2007-11-29 13:56
标题: 回复: 【求职】韩系UV涂料工程师诚寻伯乐!
原帖由 admin          于 2007-11-28 19:31:25 发表
SSCP,韩胜?啊哈!
:default7:  

待字闺中……
招手即停……
期待贵人……
先有伯乐,后有千里马!
作者: 涂料英才网    时间: 2008-4-30 17:51
   世有伯乐,而后有千里马。千里马常有,而伯乐不常有。        最近看着xxl找工作的艰辛,真的是有感而发。这个世界上,伯乐真的不多!别的人我的确了解不多,不敢说什么,但是xxl教研室那个女生,没事基本上都不去教研室,偶尔去了除了上网就是看电影。无论是能力,还是态度,明显就没有一点可取之处,但是公司就是愿意给她机会。我想唯一的原因就是因为,本科的时候成绩不错,得而保研的经历。
        但是为什么公司不明白,不一定成绩好的,才是真正有用的人才;也不一定成绩不好,就一无是处。而且公司给那些有工作经验的人很多机会。我十分不明白,如果想要有学历,又有工作经验的人,那一样是多如牛毛。既然来了校园招聘,那学生之中,绝大多数都是初出茅庐,为什么就不愿意投资潜力股呢?大公司不是应该目光长远吗?
        就像现在的AC MILAN,既然都已经背上骂名了,为什么不愿意放下包袱,启用年轻人呢?我想至少年轻人有一种拼劲,是别人比不上的。经验很容易获得,但是热情就不那么容易有了。
       唉!世有伯乐,而后有千里马。千里马常有,而伯乐不常有!
作者: BMA004    时间: 2008-4-30 23:49
千里马常有,而伯乐不常有!贵人难求呀,其实每个人都是“千里马”。
作者: 傻傻的    时间: 2008-5-16 13:21
一将难得,一才难求啊
作者: jfyb2000    时间: 2008-5-23 13:53
标题: 上网
上中国涂料人才网http://coating.baidajob.com啊,求职信息很多!




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