联众涂料论坛

 找回密码
 注册

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
查看: 1703|回复: 0
打印 上一主题 下一主题

猎头顾问谈经理人求职跳槽的多种渠道

[复制链接]

0

主题

1249

帖子

13

专家分

涂料人二段

涂料人才

Rank: 2

专家分
13 分
跳转到指定楼层
1#
发表于 2008-6-10 18:45:04 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
    最近有位做地产经理人的朋友想换工作,在他的概念中做到他那个级别,换工作唯一的渠道就是猎头,所以经常会打电话询问我近期有没有适合的职业机会。由于手头上确实没有太适合他的机会,所以每次接到他的电话时,我感到很有压力。有一次,我们在电话中进行了长谈,我告诉他猎头机会是可遇不可求的,比较有限,建议他采用多种渠道寻求职业机会,并帮助他分析各种求职渠道的利弊,他听后感觉很有道理。在此,将这些关于经理人求职渠道的谈话精髓进行了总结,希望对其他经理人也有所帮助。    经理人求职与大学生还不一样,由于已经打拼多年,已具有一定的业界身份和地位,再像大学生一样去求职,不仅效果不好,而且自己的职业形象也会受影响。以下总结了一些经理人比较适合的求职渠道,供大家参考。
    一、打造个人品牌,树立行业内的声誉
    做到经理人这个级别,通常在行业内已有一定的经验和能力的积累,可是,如果经理人想在行业内提升个人身价,有更多的职业发展机会主动找上门,则必须打造有影响力的个人品牌,提高个人在业内的知名度和美誉度。建议经理人平时多留意一些露脸的机会,比如参加会议发表演讲、在报刊发表文章、出一本书、参加一些有影响力的活动等,总之,要让他人能有机会知道你,找到你,这将会对提升个人品牌很有帮助,也会给你带来更多的职业机会。  

    二、广泛建立和运用业内的人脉资源
    做过招聘工作的一般都知道,很多招聘信息,尤其是重要职位的敏感信息,一般不会在网络或报刊媒体上发布,也就是说有大量好的工作机会信息是我们所不知道的。如果经理人平时就注意建立人脉网络,成为业内的消息灵通人士,那么一旦有适合你的职业机会,这种信息能很快让你知道。现在有很多公司招聘都提倡内部人员推荐,经理人如果能够被目标公司的内部人员推荐,那么这种机会的竞争会较小,而胜算会较大,是一种成功率较高的求职渠道。

    三、猎头机会不容错过
    在经理人的求职跳槽过程中,有猎头的帮助无疑是非常好的事情。首先,由于猎头收费较高,企业委托的职位大多是精品级中高层职位,职位的真实性和层级性较有保证;其次,有猎头作为中间人参与,能让经理人不必面对个人主动求职的敏感和尴尬,享受求职过程的VIP服务;此外,由于猎头的佣金直接与经理人的年薪捆绑在一起,所以,猎头会不遗余力的提升你的身价,为你争取到令你满意的薪资水平。提醒一点的是,通过猎头求职跳槽虽然是非常不错的方式,但是猎头的职业机会毕竟非常有限,比较适合那些不急于找工作的经理人。

    四、网上求职也要有针对性
    随着互联网的普及,企业通过网络来招聘越来越多,网上求职也越来越普遍。这种求职方式的优点在于信息量大,速度快,求职便利,缺点在于信息的有效性令人担忧,发出的求职申请往往容易石沉大海。经理人进行网上求职时,建议多转转为经理人、管理者这个级别专设的人才招聘网站,特别是有猎头背景的人才招聘网站,如21经理人才网,这样一方面可以有针对性的进行网上求职,同时也有机会被猎头关注。

    五、逛逛中高级人才招聘会
    现在关于中高级人才的招聘会也比较多,有时间去这样的招聘会转转,没准能够找到一些好机会。这种招聘会的优点是人才与企业能直接进行对话,有利于双方互相了解,缺点是企业派到招聘会的人员一般级别较低,沟通无法深入。如果是在职的经理人,在招聘会上还有被同事认出的风险。

    六、传统媒体威力不可忽视
    通过报刊发布招聘信息仍是企业常用的招聘手段,由于在报刊发布招聘信息需进行审核,所以报刊上的招聘信息具备一定的权威性。经理人平时可多留意一些受众素质较高的报刊,关注上面的招聘信息,说不定也能找到你理想的工作。当然,你也可以利用传统媒体发布自己的求职信息,让更多求才企业找到你,这种方式会增加你的职业选择范围,成功率也较高。

分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
收藏收藏 转播转播 分享分享 分享淘帖 支持支持 反对反对
一味索取,没有回报,资源终将枯竭
分享是一种习惯、一种乐趣、一种态度、一种人生!
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

QQ|联系我们|Archiver|手机版|小黑屋|联众涂料网 ( 沪ICP备11020344号-1 )

GMT+8, 2025-10-17 17:01 , Processed in 0.137058 second(s), 27 queries .

Powered by Discuz! X3.1

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表