涂料厂招聘涂料人才（涂料应用工程师/高级营销顾问/市场运营经理）

sorlin · 发表于 2010-9-27 21:49:30

本帖最后由 sorlin 于 2010-9-27 22:07 编辑

涂料应用工程师  多名

工作地点：中山

【岗位职责】
1、主要负责公司产品检测标准的制定和完善、新产品的研发、原材料替换实验及生产跟踪；
2、建立完善新产品实验检测体系，为改善产品质量以及新产品的开发提供有效的信息支持；
3、负责对所有成品出厂前的应用检验和车间生产抽检；对员工专业技术知识的培训等；

【任职资格】
1、30—40岁，大专及以上学历，化工类专业毕业，3年以上涂料研发、应用检验工作经验；
2、熟悉家具漆、乳胶漆、装修漆、艺术涂料、氟碳漆、地坪漆等施工工艺及流程；
3、懂得配方研发，有一定的新产品开发能力；
4、心态积极，能融入公司企业文化，工作严谨，较强的沟通协调、组织、计划及管理能力。

待遇
面谈，年薪：8W~10W 。

其他：享受公司员工同等福利待遇。

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高级营销顾问（培训师方向）  1名

工作地点：广东中山市（能适应出差）

【岗位职责】
1、根据公司营销战略，为建立有效的业务拓展模式，推广公司营销服务提供建议和意见；
2、市场动态分析，市场营销分析报告，对企业进行营销诊断并提出有效意见和建议，保证营销网络的开拓与合理布局，提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力；
3、根据市场以及公司要求组织实施经销商、店面导购员、公司内部销售人员的专业培训（包括市场动态分析、涂料专业知识、销售管理、销售技巧等）以及指导工作，并结合企业实际情况拟定经销商培训计划并组织实施；
4、对经销商培训相关的公司内外部资源进行有效管理、引进和利用；
5、面向客户在正式场合讲解公司介绍、营销模式、销售政策、商务内容以及专业业务信息等，形成准确的销售思路与销售策略并有效执行；
6、协作咨询项目的承接和谈判，负责项目过程中重要客户的专业沟通、文档撰写、投标/达标、合同谈判等重要环节，保证项目质量和客户的满意度；
7、对企业招商加盟方面进行策划及实施，达到双赢的效果，了解市场运作及评估客户需求，为目标客户个案量身设定应对销售方案提供建议意见；
8、解答咨询过程中的所承担的销售制度以及公司政策问题。

【任职资格】
1、男女不限，35岁以下，大专或以上学历5年以上涂料行业技术支持或销售工作经验，具有涂料和涂料施工知识，能够对专业人士进行培训，有3年以上培训工作经验或有3年以上涂料施工/家装工作经验的候选人优先考虑；
2、对涂料销售市场运作有较深刻的认知，具有敏锐的市场洞察力以及分析能力，具有丰富的培训、销售咨询工作经验；
3、能够独立完成授课并开发课程，改进培训方式以及课程创新模式；
4、具优秀的演讲能力，富有激情，有较强的沟通协调能力和人际洞察力，能承担较大压力，领悟性高、责任心强、主动性强；

期望到职日期：10月1日

归属部门：销售部

直接上级：销售部部长

薪酬范围：10W~15W

其他：享受公司员工同等福利待遇

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市场运营经理 1名

工作地点：中山

【岗位职责】

1、根据公司发展战略及行业特性，制定、建立适宜的终端市场运营模式；
2、定期组织实施对竞争对手、行业信息、公司产品等调研，分析总结、确定调研结果，形成市场分析情报及市场运营数据，为公司的总体战略制定提供相关依据；
3、  组织实施对公司产品运营的效果分析及产品改善建议，收集客户的需求、建议及批评意见并能客观分析，向公司相关部门及领导提出合理化建议或新技术、新项目、新产品开发建议；
4、店面选址，建店现场指导，店面布局设计指导；市场推广，订货及招商；
5、与客户建立良好的业务合作关系，发展与培养合作伙伴，协调公司与客户之间的资源，开展终端推广工作，提高品牌知名度，保证终端市场的顺利执行与业务目标的达成；
6、协助客户的制定市场拓展计划并组织实施，产品销售渠道及通路的建设、管理及维护；开发和维护客户关系以及为客户提供良好服务与产品的管理运营工作；

【任职资格】
1、男性，35岁以下，本科以上学历，5年以上市场运营工作经验，对涂料行业有深刻的认识，有团队管理经验者优先；
2、熟悉涂料行业的产业结构及市场发展趋势，具有敏锐的市场洞察能力，流程规划能力，项目运营策划能力；
3、熟悉市场运作，具备实际运作经验并策划组织实施相关市场活动，建立规范高效运营管理体系并使之更加完善；
4、沟通能力强，擅于计划、组织并整合相关资源，确保工作目标顺利达成；
5、具有良好的数据采集及分析能力，有丰富的市场策划、营销推广、广告媒体等工作经验；
6、有较强的服务意识和公关能力，执行力强，能够承受工作压力；

薪酬范围：10W~15W

其他：享受公司员工同等福利待遇

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有兴趣者联系方式如下：sherry.he@echr-china.com
代为发帖子，非诚勿扰。
呵呵~:lol